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시급 4000만원 `미국 연봉킹` CEO는 누구?

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래리 엘리슨 오라클CEO… 작년 스톡옥션 포함 812억 받아

세계 5위의 갑부인 래리 엘리슨 오라클 최고경영자(CEO)가 미국에서 가장 많은 연봉을 받고 있는 CEO로 나타났다. 반면 꼴찌를 기록한 CEO는 단돈 1달러를 받은 버크셔 해서웨이의 워린 버핏 회장과 구글의 공동 창업자인 래리 페이지가 차지했다.

12일(현지시간) 대기업 임원들의 임금 조사업체인 에퀼러가 작성한 `2013 100대 CEO의 보수 연구` 보고서에 따르면, 래리 엘리슨 오라클 CEO은 지난해 스톡옵션을 포함해 총 7840만달러(약 812억원)를 받아 1위를 차지했다. 주 40시간을 기준으로 하면 시간당 3만7692달러(3900만원)를 받은 것으로 나타났다.

2위는 로버트 아이거 월트 디즈니 CEO로 3430만달러를 받았고, 3위에는 2610만달러를 받은 로퍼트 머독 뉴스코퍼레이션 회장이 올랐다. 엘리슨이 받은 연봉은 2, 3위에 비해 각각 2, 3배 이상 많은 것이다.

뉴욕타임스는 `초고액 연봉의 습격`이란 제목의 기사로 이 보고서 내용을 소개하면서 기업들이 증권 당국에 제출한 위임장권유신고서를 보면 대부분 기업이 임원의 보수를 성과에 연동한다고 밝혔다.

무타르 켄트 코카콜라 CEO의 지난해 현금 보너스가 200만달러로 제한된 것도 `특정성과` 달성에 실패했기 때문이다.

하지만 성과연동제로 운용되는 임원의 보수체계가 이론적으로는 연봉을 억제하지만 현실적으로는 보수를 치솟게 하면서 고위 임원과 일반 직원의 소득 불균형을 심화한다고 뉴욕타임스는 지적했다.

실제로 미국 100대 기업이 지난해 CEO에게 지급한 보수의 중간 값은 1390만달러로 전년도에 비해 9% 증가했다. 이들 기업의 CEO가 집으로 가져간 돈의 총액(15억 달러)도 1년 전보다 많았다. 지난 4일까지 위임장 권유신고서를 제출한 100대 기업 가운데 CEO의 보수를 삭감한 기업은 코카콜라 등 26개 사에 그쳤다.

그러나 보수 삭감도 눈속임에 지나지 않는다는 게 뉴욕타임스의 설명이다. 코카콜라의 켄트 CEO는 현금 보너스는 줄었지만 수백 만달러의 스톡옵션은 여전히 그의 몫이었다. 그의 작년 연봉 총액은 1820만달러다.

한편 지난해 연봉이 많았던 100대 CEO 가운데 여성은 9명이었다. 여성 중에서 가장 많은 보수를 챙긴 사람은 피비 노바코비치 제너럴 다이내믹스 부사장으로 1880만달러를 받아 전체에서 21위를 차지했다.

정용철기자 jungyc@

출처 - 디지털타임스 http://www.dt.co.kr/contents.html?article_no=2014041402019960786001&naver=stand

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